Index, Index, Index… Dreimal in diesem Jahr sind die Löhne, Renten und Gehälter um +2,5 % gestiegen. Im Februar, April und September gab es einen Dreifachgalopp, der in Luxemburg seit drei Jahrzehnten nicht mehr verzeichnet wurde. Der Grund dafür war ein Hitzeschwall der Inflation, die auf ihrem Höhepunkt im Hochsommer 2022 einen jährlichen Anstieg von +7 % verzeichnen konnte. In den kommenden Monaten dürfte sich das Ganze jedoch wieder abkühlen.

Mit anderen Worten: Das Fieber wird auf der Seite der Verbraucherpreise sinken. Die Inflation wird bleiben, aber auf einem viel niedrigeren Niveau, das nicht ausreicht, um einen Index gefolgt von einem weiteren Index auszulösen… Laut Statec wird sich der Preisanstieg in diesem Jahr bei +3,8 % stabilisieren und bis 2024 auf etwa +2,6 % sinken.

Gemäß dieser Entwicklung gehen die Analysten daher davon aus, dass vor dem dritten Quartal des nächsten Jahres kein allgemeiner Anstieg der Arbeitseinkommen zu erwarten ist. Das heißt, zwischen den großen Ferien und dem Schulbeginn, für diejenigen, die Schwierigkeiten mit dem Kalender haben.

Jeder atmet auf

Die Schlange, die sich in den Schwanz beißt: Zwar ist es die Inflation, die den Index auslöst, aber jeder Index trägt auch dazu bei, die Kosten für in Luxemburg gekaufte Waren und Dienstleistungen zu erhöhen, wie Statec immer wieder betont. Diese Beruhigung dürfte sich also auch für den Warenkorb der Hausfrauen auszahlen, deren finanzielle Belastung nicht steigt, da mehr Geld zur Verfügung steht…

Auch auf Arbeitgeberseite wird bei dieser Ankündigung aufgeatmet. Tatsächlich mussten die Kassen der Unternehmen im Großherzogtum zwischen Oktober 2021 und September 2023 fünf Indexierungen verkraften (die insbesondere den Mindestlohn auf über 3.080 € monatlich anhoben). Diese Arbeitskosten zu tragen, ist für die Unternehmen zur Sorge Nr. 1 geworden. “Der Direktor der Handelskammer, Carlo Thelen, betonte immer wieder, dass die Lohnindexierung in Zeiten mäßiger Inflation eine gute Sache ist, aber in Zeiten steigender Preise eine große Belastung für die Unternehmen darstellt.

Es bleibt abzuwarten, ob die nächste Regierung den Wunsch der Handelskammer nach einer Revision des Indexes aufgreifen wird. Die Kammer möchte, dass es höchstens eine Indexanpassung pro Jahr gibt, wobei der Koeffizient auf das 1,5-fache des monatlichen Medianlohns begrenzt ist und ab dem 4-fachen Medianlohn degressiv verläuft. Das Ganze wird mit einer Änderung der Statec-Modalitäten für die Berechnung der Inflation einhergehen.

Luc Frieden (der gerade den Vorsitz der Handelskammer abgegeben hat), die Christlich-Sozialen in der CSV und ihre liberalen Verbündeten in der DP sollten stattdessen auf die Karte der automatischen Anpassung der Steuertabellen setzen (indem sie die Obergrenzen der Stufen im gleichen Rhythmus wie die Inflation bewegen). Eine Maßnahme, die in jedem Fall bereits 2024 eingeführt werden muss. Die Idee wurde in einer Dreierkonferenz zwischen dem luxemburgischen Staat, den Arbeitgebern und den Gewerkschaften im Rahmen des Solidaritéitspak 3.0 vereinbart.

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